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社保费包括提存计划吗(计提社会保险费时需要的科目)

本篇目录:

简述应付职工薪酬包括的主要内容

应付职工薪酬包括的内容如下:职工工资、奖金、津贴和补贴。职工福利费。医疗保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费。(为职工缴纳的养老、失业保险费属于离职后福利)住房公积金。

应付职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利,也属于职工福利。

社保费包括提存计划吗(计提社会保险费时需要的科目)-图1

(一)职工工资、奖金、津贴和补贴;(二)职工福利费;(三)医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费;(四)住房公积金;(五)工会经费和职工教育经费;(六)非货币性福利。

规费中的社会保险费包括哪些

养老保险费、失业保险费。养老保险费:是指企业按规定标准为职工缴纳的基本养老保险费。失业保险费:是指企业按照国家规定标准为职工缴纳的失业保险费。

规费是指按法律、法规规定,由省级政府和省级有关权力部门规定必须缴纳或计取的费用。主要包括:①社会保险费,包括养老保险费、失业保险费、医疗保险费和工伤保险费;②住房公积金,是指企业按规定标准为职工缴纳的住房公积金。

BCD三项,规费主要包括社会保险费、住房公积金和工程排污费。规费中的社会保险费包括:①养老保险费:企业按规定标准为职工缴纳的基本养老保险费。②失业保险费:企业按照国家规定标准为职工缴纳的失业保险费。

社保费包括提存计划吗(计提社会保险费时需要的科目)-图2

法律分析:规费是指政府和有关部门规定必须缴纳的费用(简称规费)。包括:社会保障费(基本养老保险、失业保险费、基本医疗保险费、工伤保险费、生育保险费);住房公积金;工程排污费。

根据法律规定,社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险,国家坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针建立经济社会发展水平相适应的保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等权利。

社保费计入什么科目

1、社保费计入费用科目。会计处理针对员工的相关保险费用所记录在会计账簿中的科目。可以记入费用类别账户中,能够确定一个具体的费用类别,如工资社保、医疗保险、失业保险等。

2、计入应付职工薪酬科目。科目应用本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

社保费包括提存计划吗(计提社会保险费时需要的科目)-图3

3、计入“其他应付款--养老险失业险”明细中。另外由企业承担的部份,企业会计在银行托收时,根据员工的部门性质,直接计入“管理费用、销售费用、制造费用”下设的“养老险、失业险、工伤险、生育险”明细科目中。

4、社保可以记入应付职工薪酬、管理费用等会计科目。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

5、个人承担社保费计入哪个科目?根据会计准则,对于个人承担的社会保险费应计入“其他应付款——社会保险费(养老、医疗、失业保险)”科目,单位承担部分应计入“应付职工薪酬——社会保险费”科目。

社会保险费是什么

1、社会保险费是指在社会保险基金的筹集过程当中,雇员和雇主按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳的费用,它是社会保险基金的最主要来源。

2、法律主观:社会保险 费主要包括 养老保险 费、 医疗保险 费、 失业保险 费、 工伤保险 费、 生育保险 费。

3、社保费是办理社会保险所要缴纳的费用.社会保险包括:养老保险,医疗保险,工伤保险,生育保险,失业保险五大险种。

社保费需要计提吗

法律主观:社保可以不计提。如果单位每月都按时缴纳社保费用的,不需要计提,而是在缴纳社保后可以直接凭发票入账,在账本上列明借:管理费用——社会保险,和贷:库存现金。

社保可以不计提。如果单位每月都按时缴纳社保费用的,不需要计提,而是在缴纳社保后可以直接凭发票入账,分录如下:借:管理费用—社会保险,贷:库存现金。社保基本包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险5类,个人部分的社保需要计提。

个人社保费是不需要计提的。社保费个人部分不用计提,可以直接列支。

新会计准则社保费要计提吗?

1、法律分析:社保可以不计提。如果单位每月都按时缴纳社保费用的,不需要计提,而是在缴纳社保后可以直接凭发票入账,在账本上列明借:管理费用——社会保险,和贷:库存现金。

2、个人社保费是不需要计提的。社保费个人部分不用计提,可以直接列支。

3、新会计准则社保费属于应付职工薪酬的一项内容,要按规定标准计提缴纳有关部门。解释 (一)职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。

4、法律分析:不用计提。社保费个人部分不用计提,可以直接列支。企业为员工办理社会保险之后,每月需缴纳社保费用。社保费用中,一部分属于企业承担的部分,一部分属于个人承担的部分,对于个人承担的部分,由企业负责代扣代缴。

5、保险小编帮您解更多疑问可在线答疑。按照新的会计准则要求,社保和公积金每月需要计提。社会保险包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。其中:由个人负担的保险是:养老保险、医疗保险和失业保险。

到此,以上就是小编对于计提社会保险费时需要的科目的问题就介绍到这了,希望介绍的几点解答对大家有用,有任何问题和不懂的,欢迎各位老师在评论区讨论,给我留言。

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